致遠市政對話“90后”巡回座談會暨“青年大學堂”活動圓滿結束
來源：原創文章|作者：本站編輯|發布時間：2021-05-27|瀏覽人次：1273
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5月26日下午2點
致遠市政對話“90后”巡回座談會暨
“青年大學堂”活動在公司9樓會議室舉行
集團常務副總經理王智高
致遠市政董事長彭駿、總經理張濤濤
副總經理羅惠敏、李國新參加
來自公司項目部及職能部門40余名“90后”參與此次活動
唱一首紅色歌曲
“五星紅旗迎風飄揚，勝利歌聲多么嘹亮……”
座談會開始
全體起立
深情高唱《歌唱祖國》
慷慨的歌聲久久地環繞著會議室
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誦一段經典
“上善若水，水善利萬物而不爭……”
在唱完紅色歌曲之后
全體成員
深情誦讀紅色經典
重溫中華民族傳統文化
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讀一段黨史
隨后
大家觀看了
《百煉成鋼：中國共產黨的100年—井崗星火》
從百年黨史中感悟初心使命
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樹一個典型
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座談會上
優秀青年員工代表
周新、曹楷、劉輝春、印杭、
汪煜堃、龔瑞陽、章聰分享交流
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領導員工面對面交流
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聽完優秀青年員工代表的分享之后
在座的青年員工
結合工作生活實際
提出自己的困惑
王智高、彭駿、張濤濤、羅惠敏
親切解答
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領導總結寄希望
羅惠敏：做好職業規劃，制定工作目標；不負青春，不負韶華，不負夢想，不負未來。
李國新：多總結，多積累，勇于挑重擔；多承擔，才能收獲一定的成長；但行好事，莫問前程。
彭駿：一是要有憂患意識，做好工作計劃和安排；二是要熱愛工作、熱愛企業，熟悉了解企業制度和企業文化；三是善于學習，勇于創新，勤于總結，練就一身硬本領；四是要有持之以恒的毅力，制定科學的工作目標。
王智高：一是要認同集團的企業文化，充分發揚企業精神；二是要提高自身素質，用專業能力解決工作中面臨的問題；三是要充分發揚吃苦耐勞的精神，敢于鉆研，不怕吃苦；四是要有質量意識，建設優質工程。
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